Desigualdad de género en la protección legal: Mujeres mexicanas frente a los hombres, según el Banco Mundial
El informe más reciente “Mujeres, empresas y el derecho” 2024, presentado por el Banco Mundial, arrojó cifras alarmantes sobre la situación de las mujeres en el ámbito laboral a nivel global. Según el informe, las mujeres tienen acceso a menos de dos tercios de las leyes que protegen los derechos de los hombres, lo que evidencia una clara desigualdad de oportunidades.
En el estudio se destaca que la brecha de género en el lugar de trabajo es mucho más amplia de lo que se creía, con un descenso del indicador de protección legal para las mujeres del 77% al 64%. Esto se debe, en gran medida, a la falta de medidas que garanticen la seguridad de las mujeres frente a la violencia y el acceso a servicios de cuidado infantil.
Además, se reveló que la implementación de las leyes existentes para proteger los derechos de las mujeres es deficiente, con muchos países estableciendo menos del 40% de los sistemas necesarios para su cumplimiento. Por ejemplo, aunque 98 economías han promulgado leyes que exigen igualdad salarial para mujeres, solo 35 cuentan con mecanismos de transparencia salarial.
Otro punto preocupante del informe es la seguridad de las mujeres, con un puntaje global promedio de protección legal del 36%. Esto implica que las mujeres tienen apenas un tercio de las protecciones necesarias contra la violencia doméstica, el acoso sexual, el matrimonio infantil y el feminicidio.
En cuanto al cuidado infantil, la mayoría de los países obtuvieron resultados deficientes en materia de leyes que garanticen este servicio. Las mujeres dedican en promedio 2.4 horas más al día al cuidado no remunerado que los hombres, lo que limita su participación en la fuerza laboral.
Los expertos del Banco Mundial señalan que cerrar la brecha salarial de género podría aumentar el Producto Interno Bruto mundial en más de un 20%, pero lamentablemente las reformas en este sentido han avanzado a un ritmo lento. Es urgente acelerar los esfuerzos para empoderar a las mujeres en el ámbito laboral y empresarial, ya que su participación es fundamental para el crecimiento económico y social.
En resumen, el informe del Banco Mundial pone de manifiesto la necesidad imperante de reformar las leyes y políticas públicas para garantizar la igualdad de oportunidades para las mujeres en el mercado laboral. Es hora de tomar medidas concretas para empoderar a las mujeres y aprovechar todo su potencial en la economía global.
