Panel T-MEC se abstiene de opinar sobre conflicto en mina de Grupo México
El fallo a favor del sindicato de trabajadores en el conflicto con Grupo México marca un hito en la aplicación del T-MEC en México. El tribunal mexicano dictaminó que la minera violó los derechos sindicales al reanudar operaciones en la mina San Martín en 2018, tras una huelga iniciada en 2007.
Las secretarías de Economía y Trabajo mexicanas destacaron la importancia de este fallo, que establece la no retroactividad de los tratados comerciales. A pesar de los argumentos de Grupo México sobre la legitimidad de sus acciones, el tribunal ordenó el pago de salarios y beneficios atrasados a los trabajadores.
El senador y líder sindical Napoleón Gómez presentó el reclamo en nombre del sindicato mexicano The Miners, exigiendo justicia para los trabajadores afectados. La resolución demuestra que las irregularidades cometidas por la empresa están siendo corregidas por las autoridades nacionales competentes.
Este caso pone de manifiesto la importancia de garantizar los derechos laborales y sindicales en el marco de los acuerdos comerciales internacionales. La decisión del tribunal mexicano refuerza la protección de los trabajadores y establece un precedente en la defensa de sus derechos frente a los intereses corporativos.
